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Virginia, pionera en el Sur, promulga la licencia familiar y médica remunerada

Para su lanzamiento:
22de abril de 2026

Contacto:
Kerri O'Brien
Director de Comunicaciones de VEC
pio@vec.virginia.gov

Richmond, VA — 22de abril de 2026 – Hoy, la gobernadora Abigail D. Spanberger y la Asamblea General aprobaron una legislación histórica que establece el nuevo programa de Licencia Familiar y Médico Remunerado (PFML) de Virginia. A partir de 2028, la ley garantizará a los trabajadores de Virginia el derecho a tomar hasta doce semanas de tiempo libre remunerado para dar la bienvenida a un niño, cuidar a un ser querido gravemente enfermo o recuperar de su propia grave enfermedad médica.

"Este proyecto de ley cumplirá la promesa del gobernador Spanberger de hacer de Virginia un lugar asequible para criar una familia, y garantiza que nadie tendrá que elegir entre cuidar de sus seres queridos o conservar sus nóminas", dijo Jessica K. Looman, secretaria de Trabajo de Virginia. "La economía de Virginia es más fuerte cuando nuestra fuerza laboral está sana, segura y apoyada. Esta ley ayudará a las familias trabajadoras a llegar a fin de mes, fortalecerá la seguridad financiera y proporcionará a los empleadores un marco estatal coherente que apoye la retención, la participación en la fuerza laboral y la estabilidad económica a largo plazo."

Lo que ofrecerá el nuevo programa de Baja Familiar y Médica Remunerada

A partir de 2028, el programa PFML proporcionará protección laboral y tiempo libre remunerado para eventos de la vida, tales como: 

  • Cuidar de un niño recién nacido (nacimiento, adopción, acogida)
  • Recuperación de una enfermedad grave
  • Cuidar a un familiar con una enfermedad grave
  • Necesidades de la familia militar
  • Violencia doméstica, agresión sexual o acoso

El programa será gestionado por la Virginia Employment Commission. PFML se financiará mediante una pequeña contribución a la nómina compartida entre empleadores y empleados cubiertos. VEC comenzará a recaudar contribuciones el 1de abril de 2028. Las capacidades se lanzarán el 1de diciembre de 2028 y estarán ampliamente disponibles para casi todos los trabajadores de la Commonwealth.

"La Virginia Employment Commission se enorgullece de crear y gestionar este programa, cerciorando que los virginianos cuenten con el apoyo que necesitan cuando más importa", dijo Melissa Smith, comisionada de la Virginia Employment Commission. "En los momentos más críticos de la vida, ya sea acogiendo a un niño, cuidando de la familia o gestionando una grave enfermedad de salud, estamos comprometidos a apoyar a los virginianos y ofrecer una asistencia oportuna y fiable."

VEC proporcionará detalles adicionales sobre el despliegue del programa, las tasas de contribución y la orientación administrativa a medida que se implemente el programa.

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